安全与技术培训的记录应留存归档，作为人员培训资质管理的依据。

培训记录（内容、考核结果、证书）是人员资质管理的凭证：上岗资格、复审换证、事故调查中的资质核查都以记录为准。无记录的培训在管理上等于未培训。技师作为兼职师资应配合做好培训与考核记录的留存。